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聽(tīng)著(zhù)一個(gè)比一個(gè)更悲慘的故事，而這樣的人在這個(gè)社會(huì )中，比比皆是，吳思琪仿佛心中壓著(zhù)塊大石頭，她依舊什么都做不了。

只能慶幸自己是獨生子女，父母都有工作，可以供自己上大學(xué)，哪怕她已經(jīng)工作六年了，父母還讓她啃老，而不是讓她每月將所有的工資都寄回去，以供家用。

酒駕大姐孫總，拍拍吳思琪的肩膀，語(yǔ)重心長(cháng)的道：“年輕人，想開(kāi)點(diǎn)?！?/br>
之后長(cháng)嘆一口氣接著(zhù)道：“這年頭做老板的也不容易，要給員工交社保公積金什么的。招一個(gè)員工所付出的代價(jià)，社保等加起來(lái)就按工資的一半算，如果一個(gè)人是稅前兩萬(wàn)，那公司要付出的就是每月三萬(wàn)。大公司一萬(wàn)人按照這個(gè)三萬(wàn)的平均工資，每月老板需要往外支出三個(gè)億，一年就是三十六個(gè)億?！?/br>
孫總最后總結道：“人力成本是最高的呀，也許你們老板也為這事愁得不行?！?/br>
吳思琪這才想到了自己公司的情況，雖然已經(jīng)上市了，沒(méi)有一萬(wàn)人，但有五千人，高管工資高，普通工程師的低一些，就按算上各種保險平均每人每月兩萬(wàn)，一年就是十二億。

她清楚的記得，公司去年的財報凈利潤是7000多萬(wàn)。

他們部門(mén)就按20個(gè)人算，平均工資加社保一月3萬(wàn)，部門(mén)一月的工資支出就是60萬(wàn)，一年光工資高達720萬(wàn)，還不算年終獎、福利、工位、配備的辦公用品、電腦等財物、還有要報銷(xiāo)的各種費用。

好恐怖！養他們一個(gè)部門(mén)一年至少得上千萬(wàn)！

天啦！她真是只井底之蛙。

雖然勞動(dòng)法站在打工者這邊，但如果她是老板，每個(gè)月都要有一億的工資支出，還不算房租和其他的成本，每天幾百萬(wàn)上千萬(wàn)的往外花，她能哭死，這些錢(qián)為什么要給別人。

當老板，真的太不容易了，世人只看到了老板的風(fēng)光，卻不知道這背后的苦楚。

吳思琪蔫了，她以后肯定不當大老板，每月8000多的房貸，她就感覺(jué)能要她半條命，這每月一個(gè)億的支出……那個(gè)1后面幾個(gè)0？一眼還看不清，得數。

原本怪老板無(wú)情無(wú)義無(wú)理取鬧，如今想來(lái)，吳思琪只得長(cháng)嘆一聲。

再多想想，鐵打的公司，流水的部門(mén)，只要公司有銷(xiāo)售和研發(fā)兩個(gè)核心部門(mén)存在。其他的，都是可以被替代的。

他們部門(mén)所創(chuàng )造的價(jià)值不在明面上，公司沒(méi)有他們部門(mén)，短時(shí)間內也不會(huì )出現什么問(wèn)題，時(shí)間長(cháng)了，自然有其他的人或者部門(mén)來(lái)替代。

不管是她，還是他們整個(gè)部門(mén)，都沒(méi)有自己想象的那么重要和不可替代。

吳思琪感慨，她就是一粒塵埃，隨隨便便一陣小風(fēng)吹過(guò)，就會(huì )給她的生活帶來(lái)翻天覆地的滅頂之災。

出去后的事情還是出去再想吧，吳思琪安慰自己，不要這么悲觀(guān)。

也許她不會(huì )被公司開(kāi)除，警察叔叔不是說(shuō)了嗎，行政拘留公司是不會(huì )開(kāi)除人的。

這群姐妹們也挺有意思的，還是好好享受這難得沒(méi)有工作的美好時(shí)光，沒(méi)有電腦和手機在身邊的日子，時(shí)間仿佛也慢了很多。

第11章琪姐

下午，酒駕大姐孫總的好友給她送錢(qián)來(lái)了，人沒(méi)見(jiàn)到，東西見(jiàn)到了，一條煙，10包泡面。

四號房?jì)?，居然只有四個(gè)人不抽煙，酒