276.生完氣之后，再讓我好好把你的內心看仔細

    其實(shí)發(fā)現的時(shí)間，比戳破的時(shí)間更早。

    早在林喆茜第一次來(lái)欽翔面試時(shí)，孟易芊就注意到這名年輕女孩滿(mǎn)口謊言，因此她有特地留意這個(gè)人后續的情形。

    按照職業(yè)道德考量，以及跟業(yè)務(wù)部的交情，尤其林喆茜應征的是蔡芯倪的秘書(shū)，所以不得不更加謹慎挑選品德和素質(zhì)。

    人事部沒(méi)有道理，會(huì )讓這種靠欺騙手段的人進(jìn)公司。

    然而這是一種中規中矩的邏輯判定，人性是活的，有智慧的管理者用人不該死腦筋，起碼孟易芊不是那種會(huì )完全走安全打的路線(xiàn)，她反而很欣賞另類(lèi)的人，能為欽翔的乏味帶來(lái)新氣象。

    雖說(shuō)她掌管的部門(mén)無(wú)法替公司盈利實(shí)質(zhì)的財富，但換個(gè)角度去想，以無(wú)形的力量來(lái)說(shuō)，卻是擁有最多的資源。

    人。

    孟經(jīng)理的財富就是人。

    所有欽翔的員工，都得經(jīng)由人事部審核才能獲得入門(mén)票，判生判死全由孟易芊說(shuō)了算數。

    有一些靠裙帶關(guān)系進(jìn)來(lái)的，原則上也不敢得罪負責檢查篩選的人事部，甚至會(huì )竭盡所能的討好這個(gè)部門(mén)，好讓面試的階段闖關(guān)順利，而這樣的人一般在進(jìn)來(lái)欽翔之后，分發(fā)給各個(gè)主管時(shí)也會(huì )比較任勞任怨，盡可能的低調行事。

    舉例某個(gè)中肯的好例子，初期的徐御瑄不就是這么一回事嗎？

    說(shuō)來(lái)挺自大的，但是在孟易芊的心里，是挺享受cao控命運的權威。

    但也不能鬧的太過(guò)頭，因為若是招來(lái)一個(gè)騙子，則是會(huì )降低公司的形象，蔡經(jīng)理那邊也很有可能會(huì )情緒爆炸，做為姊姊，實(shí)在不想再被meimei嫌棄，被抱怨總是放一些雜碎到她的部門(mén)胡鬧。

    只不過(guò)，林喆茜這個(gè)人很有意思，能在不經(jīng)意與刻意之間，勾起孟易芊難得的用人膽識。

    學(xué)經(jīng)歷造假，可是筆試與口試的成績(jì)均是第一名，外加全程用英語(yǔ)進(jìn)行面試，應對艱難的商務(wù)專(zhuān)有名詞也順答如流。

    感覺(jué)是有備而來(lái)，這是刻意的表現，但是她有太多肢體的小細節，再再顯示她內心動(dòng)蕩的故作鎮定。

    這一點(diǎn)也沒(méi)說(shuō)全是缺點(diǎn)，起碼心理素質(zhì)很強，能夠臨危不亂。

    坦白說(shuō)，外行人還真看不出來(lái)她的騙局，這讓孟易芊很感興趣，不懂如此優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，怎么需要靠這招混進(jìn)企業(yè)。

    林喆茜的底氣充足，就算當初高中時(shí)考不到前三名的大學(xué)，也擠的進(jìn)前五名的國立吧。

    「妳是哪一間大學(xué)畢業(yè)的