第一百五十一章民主測評

然昨天晚上黃云逸已經(jīng)給王主任和老賀書(shū)記打了電話(huà)經(jīng)回來(lái)了今天就來(lái)上班，可今天一到辦公室，兩位領(lǐng)導還是說(shuō)黃云逸回來(lái)太遲，急著(zhù)等他回來(lái)要做一件有意義的事情呢。連黃云逸把帶來(lái)的禮物要分一下，老賀書(shū)記說(shuō)：“你這些事情急什么啊，放在那里總不會(huì )少他們的，我們還是談?wù)?，你不回?lái)我們都急死了，這戲要唱了主角不來(lái)怎么唱下去啊?！瘪R上椅子拉過(guò)來(lái)，就和黃云逸講起了正經(jīng)事情來(lái)。

原來(lái)，當地下組織部長(cháng)們對同志們進(jìn)行嚴謹的分析，逐個(gè)提拔考察的時(shí)候，章書(shū)記也沒(méi)閑著(zhù)，估計是和汪總商量好了，借這個(gè)機會(huì )，在黨委會(huì )上提出上次公司挑選后備干部創(chuàng )新了舉措，在職的干部管理任免上是否也可以在不違反組織規定的情況下，進(jìn)行創(chuàng )新，為企業(yè)提拔任用更加優(yōu)秀合適的人才進(jìn)行更多探索。班子會(huì )議和黨委會(huì )議雖然經(jīng)過(guò)了幾次討論，期間甚至還進(jìn)行了熱烈的交鋒，可最后基本上還通過(guò)了章書(shū)記這個(gè)提議，為此兩位主要領(lǐng)導還專(zhuān)門(mén)一起去集團公司向李總和華書(shū)記匯報了一下，集團公司兩位領(lǐng)導對他們這個(gè)想法進(jìn)行了充分的肯定，尤其是李總，一連說(shuō)了幾個(gè)好，并非常高興的總結了幾年來(lái)華達在組織工作人才選拔上取得的成績(jì)，勉大勵華達黨委和班子要再接再厲，在上級組織紀律允許的范圍內，不斷創(chuàng )新不斷探索，為企業(yè)又快又好發(fā)展選拔優(yōu)秀的人才，為打造百年企業(yè)打下堅實(shí)的人才基礎。當然，華書(shū)記在肯定他們工作的同時(shí)，也提了些要求，那就是要求華達黨委要把工作做的更仔細，要做到公平公正公開(kāi)，以理服人，將好事辦好。

本來(lái)鄭書(shū)記是不同意這個(gè)事情的。還是那天和華書(shū)記去海邊度假的時(shí)候，還專(zhuān)門(mén)提到這個(gè)事情。到底是領(lǐng)導，經(jīng)過(guò)大領(lǐng)導一考慮，華書(shū)記慢悠悠的說(shuō)：“這對你是個(gè)好事情啊，難道你想不出其中對你的好處？”鄭書(shū)記有些迷茫，這事情可是他們想出來(lái)對付我地，怎么會(huì )對我有好處呢？看著(zhù)她迷糊的樣子，華書(shū)記說(shuō)：“他們這是要表現所謂地民主。難道你不懂得什么是民主？”鄭書(shū)記這才有些恍然大悟起來(lái)，是啊，黨委會(huì )上自己孤家寡人還真斗不過(guò)他們，可是下面自己多少還是保留了一些實(shí)力，好歹老娘當年是從下面上來(lái)的，再說(shuō)了這老頭子拿來(lái)嚇唬車(chē)間分廠(chǎng)的那些頭還是有很大的用的，這還真是一個(gè)好機會(huì )，何不在這里下手呢，就算弄不到什么，老娘總不能讓你安生。大不了弄成一鍋粥，越糊越亂越好。想到這里這才恍然大悟，裝著(zhù)嬌羞的樣子狠狠的親了老家伙一下，算是對老家伙指點(diǎn)地回報。從海邊回來(lái)之后，鄭書(shū)記經(jīng)過(guò)深思熟慮，經(jīng)過(guò)和汪總進(jìn)行深入的探討交流，進(jìn)行了必要的討價(jià)還價(jià)之后，經(jīng)過(guò)深刻的學(xué)習檢討之后。終于明白了這件工作的重要性和必要性，于是在下一次的黨委會(huì )上，鄭書(shū)記毅然同意了這個(gè)提議，并檢討了前些日子自己眼光短淺，沒(méi)從全局考慮問(wèn)題，要求班子成員要將思想統一起來(lái)，進(jìn)一步加強認識。這一幕讓參加黨委會(huì )的幾個(gè)副總經(jīng)理看的目瞪口呆。心想這老寡婦這次是發(fā)了什么西風(fēng)了，啥東西都聽(tīng)汪老板的了，就差沒(méi)送上門(mén)去。汪總依然是那樣笑著(zhù)和大家討論工作，章書(shū)記卻似乎從鄭書(shū)記的突然轉變態(tài)度里感覺(jué)到了一些什么，心想反正以不變應萬(wàn)變，不怕你弄什么花招。

會(huì )后，鄭書(shū)記還專(zhuān)門(mén)和汪總去集團公司領(lǐng)導那里匯報了一下公司黨委地想法，當然這次她來(lái)了個(gè)偷梁換柱，說(shuō)這是黨委討論的結果，是公司黨委在組織工作創(chuàng )新的一種嘗試。還在李總和華書(shū)記面前狠狠的表?yè)P感謝了汪總一下，說(shuō)他這個(gè)老總非常支持和關(guān)心公司的組織工作，這次的創(chuàng )新汪總可是第一個(gè)提出支持的。汪總也懶得和她爭這種口頭上的快活，再說(shuō)了這個(gè)組織工作也確實(shí)應該由她這個(gè)書(shū)記牽頭，本來(lái)就是她地事情啊，對于自己來(lái)說(shuō)只要實(shí)際的用人權握住了就行，這些虛頭巴老的東西，沒(méi)什么意思，老子要用的人照常要用，你不喜歡的人老子看的上的照樣要上。

現在總算兩個(gè)一把手都贊同這件事情，一下子從不尷不尬，下面地主任廠(chǎng)長(cháng)們摸不清水的時(shí)候，一下子將思想統一了起來(lái)，經(jīng)過(guò)多次會(huì )議的強調，華達上下前后左右都知道，而且也都在進(jìn)行著(zhù)一場(chǎng)非常深入的非常公開(kāi)的，當然也非常公平公正的干部民主測評，被測評的是所有的中層干部，參加測評的是全體員工，這可是華達公司組織工作的一個(gè)有利嘗試，是充分發(fā)揮員工們當家作主地好載體，一時(shí)之間四處張貼著(zhù)各種各樣的宣傳標語(yǔ)，大家聚在一起討論最多的也是民主測評，倒是將這個(gè)黨宣部長(cháng)的選拔拋到了腦后，過(guò)了兩天大部分都忘記了這件事情，除了幾個(gè)專(zhuān)職的地下組織部長(cháng)還在記掛著(zhù)這件事情，其他的人早就已經(jīng)將這件事情歸為了舊聞。

由于涉及面廣，華達的中層干部大大小小，長(cháng)長(cháng)短短有100多號人，雖然真正要測評的人不多，也就是那么三五十個(gè)，可既然搞了這么一場(chǎng)戲，就必須全部都進(jìn)行測評，黨宣部現在又是群龍無(wú)首，所以公司黨委專(zhuān)門(mén)成立了一個(gè)測評工作領(lǐng)導小組，鄭書(shū)記是測評領(lǐng)導小組的組長(cháng)，汪總和其他副總是副組長(cháng)，章書(shū)記是副組長(cháng)兼辦公室主任，實(shí)際上這個(gè)測評工作具體就由章書(shū)記負責，將黨宣部、紀委、工會(huì )的人一直整合起作為測評工作小組的成員，負責具體的工作，包括宣傳發(fā)動(dòng)、組織策劃等工作。同時(shí)要求各分廠(chǎng)車(chē)間開(kāi)展宣傳布置工作，測評辦公室統一安排時(shí)間，由各個(gè)分廠(chǎng)車(chē)間組織員工進(jìn)行測評，測評領(lǐng)導小組和辦公室排除工作人員到測評現場(chǎng)監督投票工作，現場(chǎng)投票現場(chǎng)唱票現場(chǎng)公布。這

的自然是要保證整個(gè)測評工作的公開(kāi)公正和公平了，門(mén)邀請了集團公司政治部的領(lǐng)導來(lái)檢查和親臨指導測評工作的開(kāi)展，期間李總和華書(shū)記還專(zhuān)門(mén)對華達公司報送上去的文件和簡(jiǎn)報上進(jìn)行了批示，要求集團公司政治部給予華達公司在人力物力上的支持，并要求政治部和華達公司在測評之后要注意總結經(jīng)驗，發(fā)現問(wèn)題。推廣經(jīng)驗，進(jìn)一步創(chuàng )新組織工作。為集團公司選拔出更多更好的人才，營(yíng)造一直能吃苦能干事情的團隊。有了領(lǐng)導地批示，大家干活當然就更有勁了，領(lǐng)導的批示比學(xué)習什么文件學(xué)習什么精神都要有效。

整個(gè)測評工作安排下來(lái)了，八車(chē)間自然也逃不掉，這個(gè)測評工作正在順利開(kāi)展之中，整個(gè)測評工作前后雖然只有半個(gè)月地時(shí)間?？梢?jīng)歷宣傳發(fā)動(dòng)，組織策劃這兩個(gè)前期準備工作，至于最后的測評，實(shí)際上就只要開(kāi)一個(gè)全體員工的會(huì )議，每人發(fā)一張選票，每個(gè)被測評的人的名字都在上面，測評內容分德、勤、能、績(jì)、廉這五方面進(jìn)行打分，每項20分，滿(mǎn)分100。黃云逸出差在外，王主任和老賀書(shū)記測評工作動(dòng)員會(huì )。進(jìn)行了具體安排之后，兩個(gè)人就關(guān)在了辦公室里，秘密的也象地下組織部一樣商量了半天，商量來(lái)商量去，兩人總覺(jué)得這事情只怕不僅僅這么簡(jiǎn)單，估計還有好戲在后頭。車(chē)間也開(kāi)了一個(gè)小范圍的會(huì )，幾個(gè)工段長(cháng)和一些骨干聚在一起大家一邊開(kāi)會(huì )，一邊起討論領(lǐng)導們地意思。尤其是汪老板的意思，討論來(lái)討論去，大家都糊涂了。最后還是老賀書(shū)記經(jīng)歷的事情多，考慮了一會(huì )斷然對王主任說(shuō)：“老王，這次測評雖然頗有波折，一般人覺(jué)得主要是奔著(zhù)那個(gè)位置來(lái)的，可我憑直覺(jué)。憑汪老板穩坐釣魚(yú)臺的樣子，我感覺(jué)只怕還是為搓大麻將做準備的，汪老板的性格你是知道的，大事過(guò)后肯定要搓一番麻將的?！?/br>
“是啊，只怕也同樣是給某些人釋加壓力啊，那個(gè)位置可不是一般的位置，領(lǐng)導們能輕易放棄？要是你你能輕易放棄，如果是我就不甘心，只怕總要活動(dòng)活動(dòng)。要不然怎么開(kāi)始強烈反對，后面又會(huì )這樣誠懇地同意。演的也不知道是哪一曲啊，真是意味深長(cháng)啊?！蓖踔魅吸c(diǎn)了點(diǎn)頭，笑著(zhù)朝著(zhù)下面正聚精會(huì )神聽(tīng)兩位老大交談的同志們說(shuō)：“只怕領(lǐng)導們的含義深，我們一般人是難得理解的，不過(guò)我也懶得去猜測，但是有一點(diǎn)是可以明白的，再怎么搓麻將，也搓不到我們兩人的頭上，倒是你們這些人啊，都是一張長(cháng)好牌啊，要想辦法被搓一下啊，即使這次搓不進(jìn)胡的那副牌里面去，也至少要領(lǐng)導抓在手里看幾下啊，抓地越緊越好啊?！?/br>
一提到要搓大麻將，下面的工段長(cháng)們就活躍起來(lái)了，搓大麻將那可是大好的機會(huì )啊，俗話(huà)說(shuō)流水不啊，這個(gè)上面的這些水往外往上流動(dòng)，這些下面的年輕人才有機會(huì )上去啊。

搓麻將在華達是一個(gè)專(zhuān)用的術(shù)語(yǔ)，只有華達人自己知道其中的意思，意思就是提拔調動(dòng)干部，因為每次調動(dòng)干部就是領(lǐng)導們進(jìn)行平衡，感覺(jué)有些象打麻將一樣，各位老大出地牌不一樣，最后是和是自摸還是碰碰胡誰(shuí)也說(shuō)不清楚，只有打牌的幾個(gè)老大自己知道。整個(gè)過(guò)程其實(shí)還真和搓麻將有些象，不過(guò)這個(gè)搓麻將不限定是四個(gè)人，有時(shí)候可能是一個(gè)人在搓，這種情況比較少；有時(shí)候可能是兩人在對搓，這種情況比較多一些，也只有這樣搓的時(shí)候動(dòng)靜才會(huì )大一些。當然也會(huì )有兩個(gè)人，三個(gè)人一起搓的時(shí)候，或者甚至還有四五六很多人一起搓的時(shí)候。

搓麻將之初當然要先砌牌，這底下的一個(gè)個(gè)中層干部就是老大們桌子上一張張的麻將牌，倒在桌子上抄的亂亂七八糟的，抄牌的過(guò)程是一個(gè)很藝術(shù)地過(guò)程，這往往和真正的搓麻將不一樣，老大們搓麻將一邊抄牌的時(shí)間非常長(cháng)，其實(shí)也就是把抓牌的時(shí)間和抄牌的時(shí)間放在了一起。抄好了牌抓好了牌，老大們出牌就非?？炝?，你一張我一張迅速出掉，出不掉的牌就自己留著(zhù)，大家出完了，牌也就和了，大家都高興了。

如果是提拔調動(dòng)五個(gè)以下的干部，華達就簡(jiǎn)稱(chēng)這是搓小麻將了，按照現實(shí)的搓麻將比喻來(lái)說(shuō)。就是搓賭注只有一塊兩塊的小麻將了。如果上了五個(gè)人那就算大麻將了，因為一般動(dòng)五個(gè)人就會(huì )牽扯出更多的位置來(lái)。動(dòng)的人也會(huì )更多，而且一般搓小麻將就是幾個(gè)人員調動(dòng)一下，搓大麻將每次都會(huì )提拔幾個(gè)新人，一般搓上10個(gè)人地大麻將至以上的新人，這對做了多年工段長(cháng)，又有一些關(guān)系和勢力地年輕人來(lái)說(shuō)，可是天大的好事情啊。所以一聽(tīng)老賀書(shū)記說(shuō)要搓大麻將了。圍著(zhù)桌子的工段長(cháng)們一下子興奮起來(lái)，都高興的交頭接耳討論起來(lái)了，最近這兩年小麻將經(jīng)常搓，大麻將搓的少啊，所以大家冒頭的機會(huì )就少了，這些等待著(zhù)提拔的人心里早就急了，這次難得有這樣好地機會(huì )，馬上一個(gè)個(gè)心急火撩的想著(zhù)要去找人找關(guān)系去。

老賀書(shū)記和王主任也明白他們的心情，自己當初也是這樣上來(lái)的啊，所以王主任大聲的說(shuō)：“這只是猜測。你們也不要得風(fēng)就是雨，反正我和賀書(shū)記的脾氣你們是知道的，別人怕自己的手下超過(guò)自己，我們兩人這么多年搭檔，每次搓麻將的時(shí)候都是積極的推薦我們車(chē)間地人，承蒙領(lǐng)導們信任，前兩年你們也看到過(guò)，我們這里出去過(guò)的人就有三個(gè)。沒(méi)有搓麻將，那我們就沒(méi)有辦法，這次既然有機會(huì )，只要有提拔人的機會(huì )，我和賀書(shū)記肯定不遺余力的推薦我們自己的人，我相信黃主任回來(lái)了也肯定會(huì )支持我們的做法?！?/br>
“是啊，我們還是老規矩。我們盡我們力，你們有什么門(mén)路你們自己去找，越快越好，不過(guò)要注意保

知道現在蘿卜是多啊，坑可就少了，但是一個(gè)坑里只卜?！崩腺R書(shū)記說(shuō)話(huà)非常好笑，看大家忍不住笑就假裝嚴肅一點(diǎn)說(shuō)，“這陣子大家要留心了，工作上不要出什么差錯。也不要出什么太多的花樣，穩定第一啊，要知道出差錯了那肯定機會(huì )就要打折扣了，但是如果你搞太多的花樣了，槍可是要打出頭鳥(niǎo)地哦?！?/br>
“另外還有一個(gè)規矩，我們八車(chē)間一向以團結名聲在外，希望你們這次各自想辦法的時(shí)候不要采用那種挖墻角，給我們自己人臉上抹黑的方法，可以大膽的競爭，有力使出來(lái)，我和老王都會(huì )全力支持你們，如果使用那種手段，我們和老王雖然不能把你們怎樣，可到時(shí)候也別怪我們不講情面?！崩腺R書(shū)記居然說(shuō)了這樣一句話(huà)，這樣大家面面相覷的你看我我看，老賀見(jiàn)狀接著(zhù)說(shuō)“不要以為我多嘴，這樣的事情以前不是沒(méi)發(fā)生過(guò)，使陰的爬上去地人也有，可過(guò)不了多久總會(huì )被人識破的?！?/br>
“老賀這可是和你們說(shuō)內心話(huà)了，我也是這樣說(shuō)，在我們內部不要搞什么小動(dòng)作，剛才我說(shuō)了，只要有機會(huì )，我就會(huì )向上面老板推薦你們，你越是搞小動(dòng)作，上面老板就會(huì )越是懷疑你，不要為了自己的路，把大家的路都堵住了，這樣會(huì )引起公憤的，這樣的事情不是沒(méi)有，這里不好說(shuō)，你們私下里去打聽(tīng)打聽(tīng)，就知道我們今天這樣說(shuō)是為了你們好?！蓖踔魅我豢跉庹f(shuō)了這么多，拿起桌子上的茶杯喝了一口水。

現在黃云逸回來(lái)了，所以?xún)晌焕洗笥掷?zhù)他關(guān)起門(mén)來(lái)商量著(zhù)這個(gè)事情，王主任把整個(gè)情況說(shuō)了一下，也把手底下這些工段長(cháng)們都摩拳擦掌、躍躍欲試，氣勢非常高的情況和黃云逸說(shuō)了，還笑著(zhù)開(kāi)玩笑說(shuō)：“估計還是你知道的多，你也找機會(huì )去章老板那里弄點(diǎn)絕密的東西來(lái)，讓我們也了解了解，下面地這幫人能有機會(huì )給他們疏通疏通的你也要極力承擔，這些人這陣子也沒(méi)少跟著(zhù)你折騰，我們兩一向的行動(dòng)就是，能幫的我們盡力，不能幫的我們也沒(méi)辦法，你現在路子活，幫大家想想辦法，大家不會(huì )忘記你的?！蓖踔魅芜@樣一說(shuō)，黃云逸倒真不知道怎么回答才好，想了想連忙說(shuō)去過(guò)章書(shū)記那里了，領(lǐng)導一副高深莫測的樣子，啥也沒(méi)說(shuō)，就忙著(zhù)干自己的活。王書(shū)記接過(guò)話(huà)說(shuō)：“那估計是在忙搓麻將的事情了，一個(gè)黨宣部長(cháng)還用不著(zhù)他這樣忙吧，一個(gè)人的人選只怕他們腦子里早有了?！?/br>
“我估計也是，不過(guò)搓麻將我們兩是搓不到的，我還有兩年不到就退休，你怎么搓也搓不到上面去，已經(jīng)過(guò)了那個(gè)站，我們還是想辦法搓幾個(gè)出去吧，這樣我們兩臉上也有光，以后辦起事情來(lái)也方便”老賀書(shū)記打笑指著(zhù)黃云逸說(shuō)，“我們以后的退休工資還要盼望著(zhù)他們年輕人發(fā)呢，這些日子下來(lái)，小黃到這里讓我對年輕人改觀(guān)了很多，我們啊，是應該給年輕人更多一些機會(huì )，他們上去了，我們好歹也是娘家人，你說(shuō)是吧?！?/br>
“是啊，我看我們這次的測評就放開(kāi)一下范圍，工段長(cháng)和后備干部也放進(jìn)測評范圍，如果我們小黃高升了，這里又要選一個(gè)人出來(lái)，我們自己的位置總不能讓別人來(lái)坐吧?！崩腺R書(shū)記笑瞇瞇的轉頭和黃云逸說(shuō)，“小黃，我們這次把民主測評的范圍放大到后備干部你沒(méi)有什么意見(jiàn)吧。不過(guò)我老賀有個(gè)要求，那就是如果你高升了，你這個(gè)位置要么空著(zhù)，如果要來(lái)人希望從我們下面的人里拉上來(lái)，不要從外面掉人進(jìn)來(lái)?！?/br>
黃云逸看了一眼老賀書(shū)記，心想你這不是罵我嗎.啊，難道你對我有什么意見(jiàn)啊。老賀書(shū)記被他這樣一看，突然明白他什么意思了，連忙一拍腦袋說(shuō)：“小黃，我可不是那個(gè)意思，你知道我這人有點(diǎn)護犢子，象你這樣的空降兵我們倒巴不得，這陣子我們托你的福也吃香的喝辣的，好處也弄了不少，可華達公司這7000里面，有幾個(gè)你小黃??？來(lái)了一個(gè)自然就不會(huì )有第二個(gè)，所以我的意思是，要么不提拔，要提拔就提拔我們車(chē)間里的人，這叫肥水不流外人田，這個(gè)事情到時(shí)候你可的留心流行?！?/br>
經(jīng)他這樣一解釋?zhuān)S云逸和王主任笑了，這個(gè)老家伙，還真是一個(gè)護犢子的可愛(ài)的老家伙。經(jīng)這樣一說(shuō)，黃云逸總算明白他們的意思了，兩人老大的意思是，這次測評中層里面要突出他和吳普兩人。聽(tīng)出了他們的意思，黃云逸又是一陣感動(dòng)，現在能有這樣的想法的領(lǐng)導可是不多啊，老賀書(shū)記雖然平時(shí)不陰不陽(yáng)的，可關(guān)鍵時(shí)候他還真的護犢子，在車(chē)間內部盡挑年輕人的不好，平日里看到做的不好的拉拉過(guò)來(lái)就訓，到了外面可從不說(shuō)自己這里人的壞話(huà)，只夸好的，不貶差的。除了表示尊敬還能說(shuō)什么呢，黃云逸連忙代表車(chē)間的年輕人和自己感謝兩位領(lǐng)導。只是黃云逸又有些迷糊了，老賀書(shū)記還好說(shuō)，也卻是到了快退休的年齡，可這個(gè)王主任平日里并不是這樣的人??？這次是怎么太陽(yáng)從西方出來(lái)了，難道真的是如他們所說(shuō)的，以后的工資要我們年輕人發(fā)，扯談把，就算是年輕人發(fā)也不一定是我發(fā)啊，只怕這位老大有其他什么想法，黃云逸一下子又想不出什么，心里也就只能先放著(zhù)。

三個(gè)頭統一了思想之后，車(chē)間馬上就召開(kāi)了小組長(cháng)以上干部會(huì )議，將三人商議的布置下去，要求各工段長(cháng)各小組長(cháng)注意手下員工的思想動(dòng)態(tài)，這段時(shí)間要關(guān)心關(guān)愛(ài)員工，在員工中營(yíng)造良好的形象，同時(shí)也要求各工段和小組長(cháng)要認真貫徹支部委員會(huì )的決定，認真做好員工思想工作，做好測評的組織工作，一定要做到萬(wàn)無(wú)一失。

第一百五十一章民主測評在線(xiàn).